從「吳寶春條款」看公務員心態

    麵包師傅吳寶春申請ＥＭＢＡ被拒，引起府院高層關注。馬英九總統昨天指示「留人」後，教育部火速宣布修法，一周後吳寶春就可以同等學歷報考國內大學ＥＭＢＡ班！……教育部昨晚緊急宣布，將在一周內完成修改「入學大學同等學力認定標準」，持有乙級證照且五年以上工作經驗，或在國際競賽表現傑出者，能等同大學畢業程度，可報考研究所。……(引用中時電子報http://news.chinatimes.com/politics/50207622/112013032200118.html)

    看到這則新聞，似乎顯示台灣政府的行政效率迅速，一條法規修改，只需要短短的一周即可，但真正重要的前提是「總統指示」！

    或許有部分的人認為：學歷不足，本就難以順利銜接高等教育；勉強就學，也只是浪費教育資源。但「保障民眾接受教育的權利。」應該是政府責無旁貸的天職吧！政府的資源哪一項不是取之於民？用之於民是理所當然！當人民覺得有自我提升的學習需求時，政府應積極地鼓勵才是，怎會拿出規定限制拒絕於外呢？更何況就讀ＥＭＢＡ又不是不繳學費，據了解相關的學分費用，都是相當的昂貴，非一般家庭所能負擔的起。即使讀了ＥＭＢＡ的課程，若未能通過一定能力的檢定，可沒有保證一定要授予學位吧？所以凸顯出的事實就是：

• 台灣的法令過時，已不能滿足社會的實際需求。
• 公務人員保守因循的心態，絕對是主要的肇因。

    其實公務部門保守無效率的印象，早已深植民心；雖經過多次組織改革或政黨輪替，但消極因循的生態依舊。此一新聞事件，明顯地是「因人設事」；試問今日若非是吳寶春先生，而是其他的一般民眾，會得到如此的結果嗎？再問，今日若總統或部會首長未予肯定的指示，相關的法規能在一周內通過嗎？相信在你我心中，應該都已知道答案了吧？！

 

         所以，當為政者信誓旦旦地提出改革口號時，何妨冷靜地檢視一下，在執政期間，已經做到了多少真正可以改善人民生活的政策。這才是實在的真理吧！